第六五三章 突发事件(2)(1 / 2)
1987年的春节是徐家有史以来最阔绰最富裕的一个年。
最让人不敢相信的是,他们的生活不但获得改善了,而且工作一下子也都给解决了。
徐家老大进了金陵纺织厂做工人,上来就是车间副主任,这是其他工人一辈子都难以企及的高度。
而且,老大的媳妇也进了工厂当工人呢,她会缝制衣服,就进了成衣车间先学着。
本来,沈光林已经准备取消编制了的,可他们不认,非得要这个玩意,沈光林也只能给续着。
在他们的观念中,这是不一样的,有编制就是正式工人,没有,那就是临时工。
车间主任,竟然是临时工,还能管住谁呀。
好吧,好有道理的样子。
现在还没到国企改制和破产潮的时候呢,工人还是国家的主人,全国也只有少数企业是被外资企业收购的。
在长城集团,有两种人,一种是正式的在编工人,一种是后来招募的合同工人。
虽然,在集团内部,是同工同酬,但实际上,他们发放的薪资是不一样的。
就工资而言,假设都是100元,合同工能拿100%的工资,一分都不少,但是,编制工,能拿多少要看上级部门给多少,只有50也是可能的。
长城集团是先把钱给了上级部门的,工资由他们发放。
但是,即使如此,那些人依然守着编制不放,坚决不做合同工。
按照沈光林的规划,小嫂子原本是要进办公室的,她不愿意去。
进办公室的事还是算了,她没读过书,不是那块料。
从这个层面讲,她的条件真的不如徐家老大好。
徐家的几个子女都是有文化的,至少,也是读过几年书的。
林阿姨出身书香世家,在孩子还小的时候,她就会教他们读书识字了,到了年岁又会让他们上个几年学。
因此,徐家兄弟真的说的上是文武双全的呢。
徐老大一家的工作就这样安排好了,过完年就正式上岗。
至于徐老二和老徐夫妻俩,沈光林想了又想,还是给他们安排在了疗养院工作。
这么好的地方,当然得收回来。
在沈光林心里,疗养院这个地方比金陵纺织厂还重要的。
工厂可以随时建,但是景区资源,那是有钱都买不来的好东西。
只是,实在没有想到,企业每年还要花这些个冤枉钱养着那些蛀虫呢。
以后,肯定没这回事了。
沈光林说了,这个地方就给你们独立经营了,里面的服务员和厨师想要就要,不想要就退回厂里去。
不过,以后这个场所就要自负盈亏了呢,前期厂里也不会问你们要租金的。
所有经营所得可以先归你们支配,等先赚钱了再说。
总之呢,这个营业场所你们先干着,大不了,以后给金陵纺织厂一个内部会员价就是了。
以后再想来白嫖的,给我打出去。
然而,想法很美好,实施起来并不容易。
都没等到沈光林从金陵离开呢,那些白嫖惯了的人已经闹腾开了。
我们以前都是能白吃白住的,凭什么现在就不可以了?
早在春节之前,沈光林他们去疗养院住了一天,发生了很多不想发生的事。
从那之后,沈光林就让老齐把疗养院先给关了,大家回家过年。
过年七天乐,白嫖最欢乐。
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