第95章 老红旗（2 / 2）

这么热这么挤，高呈林和郭尼娜当然不是觉得尴尬的。

小杨同志全神贯注于工作，也没有感到尴尬。

姚小聂感到小杨同志的百褶裙都汗湿了。

嗯……

这也算第一次亲密接触了吧？

颠了有半小时，他们来到厂里面最大的一个厂房，停下车。

众人下车，杨老师忙从小包里拿出手帕擦着汗。

杨育华和副厂长带着他们走进生产车间，带他们看生产线和设备。

杨若儿跟着杨育华走在最前面。

高呈林和郭尼娜紧跟在后头。

他们都认真地听着看着。

毕竟他们阅历浅，见识少，不了解基本的企业管理运营的问题，更不了解轻工纺织业。

姚小聂在最后面晃悠着。

他稍微看看，就知道这厂子的现状如何，未来可能会怎么样。

尤其是这种国营老厂子，问题都是相似的，命运都是雷同的。

啥叫重生者的金手指？

能用时代规律看问题，就是重生者的金手指。

这厂子是搞纺织的，专精的产品是袜子。

目前这厂子最显而易见的问题是营收困难，也就是产品打不开销路，赚不到钱。

那么要解决产品的问题，无非是做到两个方面：

第一，产品要符合市场需求。

要生产市场上适销对路的产品，比如可以搞未来几年即将爆火的玻璃袜。

第二，产品要符合政策大环境的需求。

在眼下就是响应国家“出口创汇”的号召，生产适合出口创汇的产品。

但这些问题只是产品层面的问题。

对于大部分企业来说，产品的问题，都只是表面的问题。

表面的问题都是浅层的，看似好解决的。

但看问题还是得往深层看。

至于深层的问题，姚小聂说是可以说，但得掂量着说。

至于能不能做，那就是另一回事了。

他觉得他的意见点到为止就行。

毕竟他的目的不是为了把这厂子怎么样。

他只是想借着给这厂子提意见、开药方这机会，和这厂子建立一个良好关系，以便从这里拿到袜子，还能请这厂子用运输渠道把货运到东北去。

当然他提的意见要足够有用，让这厂子扎实受益，对他产生足够的信任，进而愿意与他合作。

他们在杨育华的带领下在生产车间仔细地走了一圈，看了一遍。

看完生产车间，杨育华问道：“怎么样，你们还有什么想看想了解的吗？”

杨若儿和高呈林、郭尼娜都看向姚小聂。

姚小聂笑道：“差不多了，大概情况我们知道了。”

杨育华：“那好，那我召集厂里的同志们一起开个会，一起听取你们华芯技术服务部的意见，请你们年轻人给我们把把脉，给我们提些技术改革的方案，最好能给我们开一个药到病除的良方！”

杨育华说完，对副厂长说道：“通知厂里的干部全部到会议室开会。”

副厂长急匆匆召集去了。

杨若儿瞧着杨育华这架势，她一下子有点懵。

她还以为只是来看一看，然后跟大伯父说说他们的意见，没想到竟然是要面对整个厂子的领导干部开会提意见。

这么家大型厂子，干部得有多少人啊？而且这些干部行政级别都不低。

阵势这么大，他们四个小年轻，撑得住场面吗？