第860章 理念不合（2 / 2）

忍不住冷笑一声，“有句话说的好，举贤不避亲。当初李磊上大学之后根本就不想回来参加工作，是我非得让他回来接手服装厂，把他当成接班人培养，那是因为我对我儿子的能力很相信。我之所以非要让他回来接班，还有一个最主要的原因，那是因为我知道他从小就是在服装厂长大的，他对我们这个服装厂很有感情，他不愿意看到我们服装厂就这么衰败下去。”

这话也算是肺腑之言，那些领导们听完之后心里都有些感触，毕竟他们也是在这个服装厂工作了这么多年，对服装厂同样拥有很深的感情。

但是这么多年他们在这个舒适圈里躺的时间久了，就比较固步自封，不愿意冒险积极思想太过保守。

其实李磊的提议他们并不认为全都是错，可他们之所以反对的这么厉害，就是觉得有点太激进了，和他们保守的理念不符合。

“当初我把李磊招进厂之后，直接让他管理这两个最不好管的车间，想磨磨这孩子的性子。可你们也看到了，这孩子前两年做事确实优柔寡断，虽然有改革的想法，但是行动力不足。直到今年夏天他把这个苏眉招到咱们服装厂之后，我才觉得他是真的长大了，遇到事情会用脑子想了。”

“老厂长，我们觉得你这个说法是对的，但是我们并不认为苏眉这个女人都有过人之处，而且就那个两个车间的工人反应，苏眉这个人挺不好对付的！”