第九十四章 杨珂要挖唐欣（2 / 2）

唐欣这边接到杨珂的电话，知道他是打算挖她到杨珂的公司之后，好笑的说道：“杨珂，你为什么觉得我会丢下精言集团设计部总监的职位，去加入你才开业的小公司？”

杨珂自信的说道：“就凭我们都是一种人，都是为了挣钱。你要是来我们公司，你就算是成为合伙人，公司股份有你一份。再说了，你跟着老叶这么多年了，你还不了解老叶是什么人，他是个理想主义者，你们之间是有矛盾的，而我不一样，你来了之后，我可以给你最充分的尊重，最自由的权限，可以按照你的想法进行设计，也可以按照你的要求来施工。”

“杨珂，不得不说，你的说辞很有诱惑力，要是以前的话，我说不定还真的动心了，但是很抱歉，我现在不想离开精言集团，只能让你失望了。”

“唐欣，你是不是觉得条件不够，你只要愿意来我这里，条件你随便开！”

“这不是什么条件不条件的问题，就是单纯的我不愿意离开精言，毕竟精言虽然说是老叶的，但也算是我跟老叶一起打造的，它就跟我的孩子一样，你觉得我能舍弃精言吗？”

唐欣说完就挂断电话，却听到了鼓掌的声音，一看原来是赵舒城。

“赵总，你怎么来了？”

“没什么，我就是过来看看，没想到就听到了你在打电话，不过你真的不考虑，你留在精言最多也就是总裁，可是没有股份的。”

“你觉得我刚才说的都是假话吗？”

“这倒不是，我知道你说的都是真的，只是我一直以为唐总建设项目都是为了挣钱，没想到还有送上门的钱都不要的时候。”

“我这个人是喜欢挣钱，但是我只拿我该拿的一部分，不该是我的一分我也不要。再说了，精言集团跟杨珂的新公司，孰轻孰重，我还是分的清的。”

赵舒城笑了笑，说道：“唐总，我觉得你应该跟叶总说一下杨珂挖你的事情，一方面让叶总觉得对你有所亏欠，另一方面也要做好准备，避免杨珂动不了你，但是打其他人的注意，尤其是你的继任者，这可关系到后面你是不是能顺利升任总裁。要是没有合适的设计部总监人选，你就只能留在这个岗位上了。”

听到赵舒城这样说，唐欣觉得很有道理，自己这个岗位对于精言集团来说很重要，房地产行业最重要的就是能拿到项目，而设计部就是最关键的一环。如果不能设计出让人满意的建筑设计，那么招标就不能成功，更别提什么卖房子了。

“好的，我会注意的。”

“个人建议啊，你们要是定下来继任者的人选，最好跟他公开谈一次，避免本人不知情的情况下，被人挖走了。”

“好，我会跟叶总说一下的。”

唐欣也有些紧张起来，她可不想自己成为上市公司老总的机会，就因为一个员工的离职而泡汤了。

叶谨言在听到唐欣跟他说的事情之后，不由怒火中烧，他本来没打算对杨珂赶尽杀绝，杨珂虽然背叛精言，但是员工离职是很正常的事情。

但是现在杨珂居然还想着从精言集团挖墙角，这已经算得上跟精言集团正面宣战了，那么自己就没必要客气了。

“唐总监，你说的事情我知道了，接下来你需要多担负一些责任，我准备晋升你为公司副总，全面负责公司的设计部跟销售部，你有信心胜任这个工作吗？”

“老大，你说的是真的？”

看到唐欣怀疑的样子，叶谨言也知道她是担心跟杨珂一样被架空，不由觉得自己当初做的还是太简单粗暴了，应该循序渐进才行。

“你放心，你跟杨珂不一样，杨珂是野心太大，你不一样，你要是有离开公司的心思，也不会在这里做了十多年了。”

唐欣还是有些担心，不过想了一下，觉得如果叶谨言真的架空自己，精言集团未来肯定乱套，大不了自己到时候离职好了。