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第136章 创业艰辛(三更,盟主加更5)(2 / 2)

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还有好多个什么90后霸道总裁,90后美女总裁,创业两年,资产几千万,几个亿的。现在再一搜,不是破产,就是跑路,要不就是欠了一屁股债,现在都看不见人影儿了。

真正创业过的人,都知道,创业是非常艰辛的。

给别人打工,和给自己打工,完全就是两个概念。

作为打工的人,你只需要关心,怎么把自己手上的事儿给做好,怎么能够超过你的同事,在公司里不垫底,每个月能不能按时拿到工资,奖金又能期待多少,会不会又受到同事的气儿,今儿早餐吃什么,午餐吃什么,晚餐吃什么,晚上会不会加班,会不会有聚餐,周末放假又要去哪儿玩儿。

基本上就这些事儿。

但作为创业者,你每天睁开眼睛要想的,就是下个月的钱去哪儿弄。

房租要钱,水电暖气要钱,给员工发工资要钱,节假日礼物要钱,加班要钱,逢年过节发个红包,聚一下餐,甚至员工生个病,结个婚,生个孩子,都要钱。

钱从哪儿来?

何远从入行开始,就是做业务的,直接跟钱挂钩。经历了四五个创业公司,何远非常清楚,哪怕是前几年站在风口上的互联网行业,一家创业公司在刚开始的两年,也是入不熬出的,甚至绝大多数公司都是亏损的。

何远前几个公司,基本上都是靠着老板个人的关系,左抠一点,右抠一点,从以前的同事,公司,合作方手里接活儿,把钱挣下来的。

但那年头,敢出来创业的,都是在业内有头有脸的大佬级别人物,普通人根本不会出来。

就算那样,公司也只是堪堪维持罢了,很多时候其实都是入不熬出。许多元老级,持股的领导,都把自己的亲属拉了进来,倒不是为了占位置,而是为了能够节约一点开销。

你在北京,去外面招一个新人,要四五千,五险一金下来得要六七千,活儿干的不怎样就不说了,脾气还贼大,一不顺心就离职。自己家的亲戚,跟自己一起住,房租节约了,一个月给个三千就够了。

何远在第一家公司的时候,不止一次见到,他们总监在办公室里,把自己那个只拿三千工资的妹妹给骂哭了。

何远当时特别担心,万一公司哪天破产了,自己是不是要出去找工作了?自己一个新人,入行时间也不够,对行业也不太熟,这要是突然没了工作,北京消费这么高,他该怎么生存下去啊。

就因为这个念头,何远拼了命的提高自己,什么活儿都接,什么事儿都做,每天睡三四个小时,一年下来总算在公司和合作方眼里,成了业内小有名气的人物。

他第二家公司的领导,就是听说何远业务能力强,干活儿也挺拼,才把他招进那个大公司里。

虽然不是上市公司,但却是一家有着六个子公司,一年营业收入几个亿的大公司。

再后来,何远跟着以前的老领导一起创业,也经历了很多艰辛,现在说起来,还一把辛酸泪。

两人聊了很久,一直到晚上快十点,老黄才告辞离开。

唐朵朵本来已经上去休息了,等老黄走了后,她又下来,帮着何远一起收拾桌子。

“你好像亏了不少。”唐朵朵一边收拾着,一边随口跟何远说了一句。

“亏了吗?那不一定。”何远嘴角一勾,笑着摇了摇头。

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