第493章 红人的标榜(1 / 2)
余文钢的红其实是必然的,因为这事存在幕后推手。
幕后推手就是李一诚。
李一诚为啥要让余文钢红起来?
因为这是他的工作。
大学团委有一项非常重要的工作内容,那就是团推优。
团推优工作包括两大部分,一是向党推荐入党积极分子,二是向上级团组织推荐优秀团员、优秀团干、优秀团组织。
团系的工作程序就是这样的,一级一级往上推,让被推荐者成为上级团组织表彰和奖励的先进模范。
这就是李一诚的工作。
他既需要向上级团组织推荐优秀团员、优秀团干、优秀团组织,也希望自己能被推荐,比如说被推荐为优秀团组织甚至是个人获优秀团干等。
当然,被推荐也是需要资本的,比如说在某一领域的表现极其出色之类的。
毫无疑问,余文钢就是下一个适合往上推荐的优秀团员甚至是优秀团干人选,若是在不久的将来,余文钢真在技术领域或商业领域干出辉煌成绩的话,那江大团委,以及他这个团高官也能跟着沾光,获得被上级团组织推优的资格。
于是乎,余文钢被他当成了未来优秀团干宣传包装的重点。
墙内开花墙外香,若是余文钢在江大都不出名,不成为学生中的模范的话,怎么往外推?
于是,在他的授意之下,易栋开始了对他的专访,访问内容不仅会在校广播站进行报道,还会整理成文后,往《江陵大学报》上刊登。
《江陵大学报》可是国内为数不多拥有全国统一刊号,纳入国家正式报刊管理范围的大学校报,一旦他的事迹在报纸上登出来,不仅会被全校师生所熟知,还有可能声名外扬。
要知道,《江陵大学报》的影响力可不仅仅是在江大校内,校报上一些重要新闻经常会被人民日报、光明日报等国家级媒体以及鄂省各新闻媒体广为转载。
余文钢原本是想拒绝的,因为现在底子还太薄,真正拿得出手的东西还不够多。
问题是李一诚不同意。
想要团委的资源,却不配合团委的工作?那怎么行!
李一诚一句话就把他给顶回来了。
要知道,李一诚最近可是在帮他张罗办公地点及实验机房的事,余文钢根本就没办法反抗。
既然不能反抗,那就学会享受吧!
余文钢只能以这一句后世的名言来安慰自己。
正好,他也想趁机在校内大肆招揽人才,不如趁此机会好好宣传宣传理想系列公司。
其实余文钢还是很有可圈可点的报道点的。
对此,易栋是有高度敏感性的。
比如说他的白手起家,创建日进斗金的理想电脑服务社。
再比如说他一手策划在整个江陵都被传得沸沸扬扬的校园歌手大赛。
还比如说他组建课题组,在计算机院及电信院两大强劲对手中一举夺得校园卡项目的开发权。
这三点随便哪一点拿出来,都够资格上《江陵大学报》,若是三点结合在一起,再加上余文钢进江大才半个学期时间,那就真能成堪称奇迹的爆炸性新闻了。
易栋的采访也是围绕这三点来进行的。
当然,采访是在一种轻松的氛围中进行的,并非是那种刻板的答记者问。
“余部长……”
一开始,因为还不怎么熟,而余文钢名义上又是校团委的领导,易栋还试着用尊称。
可他的话立即就被余文钢给打断了:“你直接叫我余文钢或文钢就好了,免得我还得叫你易团长。”
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