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第677章 胳膊肘究竟往哪拐?(2 / 2)

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“季老,吕院长,骆院长,关于具体的外包方案,我有一个比较特别的想法,先来跟几位探讨一番,大家看看是否可行。”

余文钢就这么自然地接过了话语权,开始给三位院长讲述起了他的外包方案。

按照惯例来实施的话,课题外包其实是一件非常复杂的事。

首先,它得先定研发目标和要求。

其次,在明确研发目标和要求之后,得在此基础上做详细的预算,再跟受包方来进行一轮又一轮的商务洽谈,看看预算是否合理,双方能否达成一致。

接下来就是成立课题组,按期进行研发,最终交付研发成果,结清相关款项。

最为复杂也最有难度的就是做预算。

项目的研发需要购置什么设备?需要采购哪些材料?测试费用得多少?差旅费又得预算多少?研发人员成本怎么算?劳务费、咨询费、管理费这些算多少合适?

这些问题要一一落实的话,难度可能未必比研发过程省事多少,若是双方在某些问题上无法达成一致,则会很费时间。

其它还好,可时间余文钢现在却耗不起,因此他想了个别致的招数。

怎么个别致法?

方案其实很简单,那就是跳过做费用预算这一环节,不管是设备购置费用,还是材料费、差旅费等,都由华为来承担,剩下只要谈研发费就好了,反正研究院的人会全程介入到整个研发中来。

这样一来,洽谈起来就简单多了,项目难度有多大,需要投入多少研发人员,人员成本有多高,再加上相应的报酬,一两天就可以轻松搞定。

“这方案好,你们省事,我们也省事,还免得讨价还价浪费时间!小余,你这脑瓜子确实好使!”

余文钢刚一讲述完自己的大致思路后,季老就立即出声了,为这一外包方案直接定了个性。

他这一定性,其他两位院长就无话可说了。

骆俊鹏自然不用说,别说余文钢这方案原本确实就很好,就算不好,自己的得意门生他能不支持?

至于吕会宁,对这一方案也是支持的。

整个项目那么大,分拆后的小项目组上百个,若是一个个去算成本,算到猴年马月去?

但他还是有话要问的。

“具体的价钱方面呢?”

“价钱方面肯定是高高给啊,华为那么有钱,我还能亏待大家不成,怎么说我也是江大的人,胳膊肘总不能往外拐吧!”

余文钢笑着回了一句。

这话绝对够讨三位院长的欢心的。

胳膊肘不往外拐!

把自己当江大人,而非华为人!

因此他的这一表态立即,立即就惹得几位院长喜笑颜开,而老任的脸则变得臭臭的。

不过下一秒,他立即又多云转晴。

“不过老任在场,我也不能把胳膊肘拐得太明显,在价格高高给的前提下,咱们还得加上点奖惩措施才行。”

转折就这么来了。

一时间,大家都被余文钢给弄糊涂了。

这胳膊肘究竟是往哪拐呢?

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