第151章 紧急会议(1 / 2)
聂文尧回到工厂,连夜召开紧急会议,两家工厂外加设计公司的所有大小项目部负责人全部到场!
会上,聂文尧将自己前些天闲来无事写的加盟店项目企划书交给了老黄,特意嘱咐老黄按照上面的计划去完成!
老黄虽然有些蒙,但看到聂文尧一脸严肃的样子,他点了点头,郑重的收好那个笔记本!
在询问了加盟店的进度后,聂文尧有些不满意,无人干扰又有那么多的便利情况下,加盟店项目依旧停留在装修阶段!
随后,聂文尧当众批评了老黄的效率,然后又强调了一遍效率就是生命力,聂文尧最看重的就是效率和执行力!
聂文尧在会议上给所有人宣布了一个重磅消息!
加薪!
所有人薪资翻倍,福利待遇翻倍!
所有人都以为聂文尧疯了,他们工厂现在本身的福利待遇就不算差,现在翻倍后的数字让所有人感到跟做梦一样!
“董事长,这件事是不是商量一下,我们现在的工资已经很高了,没有必要……”
老黄的话还没说完,聂文尧就直接打断。
“薪资待遇翻倍,但是我也提出一个强制性命令,从今天起,工厂实行月度绩效考核制度!”
“凡是在月末绩效考核中,属于末位的员工,无论是何职务,一律降一级,普通员工直接开除!”
所有人噤声,都傻傻的看着聂文尧,这种管理制度,保证了每个月都会开除很多人,最大限度的避免了懒工、怠工的情况!
“你们不满意可以提出来,天亮去人事部办理辞职手续,我的工厂不养闲人!”
聂文尧扫视所有人,目光极具压迫力,所有人不敢与之对视!
“我要的是一群面对强敌,敢于嗷嗷叫着冲上去的狼,我今天把话放在这,只要你们肯付出,就一定会有回报!”
不得不说,聂文尧的这种大胆制度可谓是开了国内的先河,目前国内还没有这种大胆的企业管理制度,被外人看去简直是疯狂!
“散会,黄厂长留下!”
众人交头接耳的离去,有的人脸色阴郁,有的人脸上则带着兴奋的神色,跃跃欲试!
新规定的实施,对于某些关系户来说影响是最大的,但对于某些有能力,有上进心的员工来说更是充满了吸引力!
“老黄,有件紧急事交给你去做!”聂文尧看向老黄。
黄经理点点头说道:“你说!”
“派两组人分别去省城楚家和王家,对接一下股权转让的事!”
听到聂文尧的话,黄经理愣了,瞪大了双眼不可置信的问道:“股权转让?难道楚家和王家要以股权入股我们工厂?”
“不是他们要入股,而是要送给我股权!”聂文尧笑道:“别问那么多了,安排人直接去就行了,王镇国和楚翔宇知道怎么回事!”
老黄看到聂文尧不太想说的样子,他欲言又止最后什么也没说,不过心中却充满了震撼,聂文尧消失了几天,归来后竟然带回了这么爆炸的新闻,直接接手省城的楚氏大家族和王氏家族!
这几天究竟发生了什么?
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