第172章 系统化猪场（2 / 2）

短期的……还是雇几个人比较合算。

这样应用自动喂料系统进行机械化操作，把饲料的利用率提高到了百分之百，而且大大降低了交叉感染的可能性，毕竟人身上也是带有细菌的。

此外还有猪场清洁系统，配备扫地机器人减少人员的流动，尽量给猪营造一个无人的大环境。

补光系统，让猪每天都能有充足的光照；

通风系统，保持猪栏通风通畅，减少病毒的存在，保持空气清晰；

加湿系统提供一个合适的湿度；

温控系统使得猪场的温度一直保持在最适合猪生活的一个温度；

还有喷雾消毒系统等等。

总之一句话，打造五星级猪场，培育出最优秀的种猪出来。

培养优秀的种猪需要投入很大的人力物力还有财力，最主要的是时间，毕竟猪的繁殖是有时间的，母猪一般都是从生下来五个月左右再配种！

时间说长不长，说短不短，也许几年下来培育出来的种猪还不能达到满意程度，那还需不需要继续下去了？

很少有人继续坚持下去，除非特别有钱，不在乎损失。

就是一心想要培育出来优秀的种猪，哪怕花费数十年的努力最后还是不成功也要坚持做！

我们现在走的模式就是引进种猪，随后培养繁殖，卖掉之后再引进优秀的种猪。

就跟其他的产品一样，比如笔芯，有人就觉得进口国外的便宜，比我们自己制造的都便宜那我们还自己制造干什么，直接进口就可以了，这能大大降低成本。

又比如芯片，既然外国的都制造出来了，我们只要花钱买就可以了，为什么还要自己制造，自己制造研究芯片那需要花天价的价格，根本就不划算！

又比如种猪，外国有好的种猪我们只要买过来就可以了，干嘛要自己培育种猪呢？

乍一听很有道理，那我们只要有钱，买就可以了。

但是……如果有一天发生了战争，人家不卖给我们了呢？

别人的再好也是别人的，终究还要研究出来自己的才行！

王昊天有这个实力，有这个技术，有这个信心能培育出来最优秀的种猪，那么他就要干这一件事情！

现在我们不能培育出来优秀的种猪出来还有其他的原因，比如现在市面上的种猪企业竞争压力异常激烈，各自企业研究出来的资料都藏着捂着，不想拿出来分享。

不拿出来分享就算了，有的时候还暗地里使绊子，互相拆台……

这……其实很正常，谁愿意把自己辛苦的研究成果拿出来给大家分享呢？

就像师傅传授徒弟也喜欢留一手呢，有一句话说的是教会了徒弟，饿死了师傅。