第129章 担当（1 / 2）

请人？！

短暂的沉默之后，大姨父突然噗呲一笑，呵呵说道，“都请人打工了，小勇那就真成老板了啊。”

“本来就是老板嘛，”三姨父也笑着说道，“都开公司了还不是老板，那什么才是老板？搞蔬菜批发啊？”

“那也是老板啊，”大姨父笑道，“以前不都喊你肖老板的！”

“对对对，都是老板，”陈爸举起酒杯哈哈大笑，“来来来，老板们碰一个。”

几句调笑过后，

陈阳看着陷入沉思的杨勇说道，“开公司要场地，这个我可以解决，管理处办公楼那边有办公室出租，直接在那里租个小办公室就可以，回头你的行政财务人员就可以放在那边，离得近也好管理，

至于仓库和理货点，前期可以就放在小姨空出来的档口上，等规模渐渐大了，就要租用专门的仓库和理货间，尤其是水产和肉类处理，可能要租用专用库房，还有车辆也要提前做好预估，该买的买，司机该招的招，不要怕花钱，钱不够的话我这里还有一点，实在不行还能贷款，”

说到这儿，陈阳不自觉地瞟了老爸一眼，

果然，陈爸脸色一肃，“贷什么款啊，借钱做生意赔了怎么办？钱不够大家凑，还不够就慢慢来，银行的钱能不借最好就不借。”

陈阳嘴角微抽，和杨勇对视一眼，两人都心照不宣忍不住偷笑，

其实陈爸这么反对贷款也是有原因的，他原来的单位就是在陷入经营困境之后，找银行贷了几百万，结果还是没能扭亏为盈，在拖了两年之后，整个厂子都被银行收缴，几百号职工集体下岗，最后还是政斧出面收拾烂摊子，这就给他留下心里阴影了。

“好好，不贷不贷，”陈阳敷衍了老爸一句，随后对着杨勇继续说道，

“至于刚才我说的那些流程化的东西，你可以找个市场策划，整理成制度资料，这样一来，你这个公司，不就正规起来了么？！

其实招人的工资也没多少，以现在公司的情况，几天的利润就能养活这些人了，而且他们的工作是可以一直做的，就算以后公司规模扩大，也只需要再招几个必要的人才就行，有一个观念你一定要转变过来，员工工资从来就不是企业的负担，因为他们的工作是能创造价值的，所以应该是企业利润的最大来源！”

杨勇立刻点头，“行，听你的，招人！”

陈阳笑了笑，吃了两口菜，又说道，“你以前没招过人，不知道怎么弄，这第一批管理人员我来给你找，以后还需要什么，你直接安排人去办就行。

另外，还有一个东西很重要，那就是加盟费，定多少怎么收，都是问题，这个我也会给你弄好，至于我们这些老乡，他们的加盟费可以不收或者少收，这个你来定，但是合同一定要签，而且要告诉他们这是特殊待遇，否则他们还真当是免费的，”

说着转头看向邹蓉，“这个加盟合同你能不能拟？”

“可以啊，”邹蓉当即脖子一伸，信心满满地说道，“这个东西太简单了，我晚上回去就能做好。”

不就是一份加盟合同吗，随便找个范例改一下就行，完全没难度。

“好，”陈阳笑了笑，又继续跟杨勇说道，“还有，新加入的加盟商也要做好培训，教他们怎么使用收银机，怎么做好服务让生意更好，这些都是需要提前考虑的东西，”

说到这儿，陈阳嘿嘿一笑，“最基本的配置是一家店两个人，多两个也行，这些人都可以派到我们现在的几家店里去帮忙，实战培训最好嘛。”

“对对，”大姨连连点头，非常认真地说道，“我要不是在你们店里干了几天，都不知道怎么弄那些机器，确实要这个实战培训。”

小姨父顿时眼睛一亮，瞬间想到另一个角度，“哎，这个算不算是免费的劳动力啊？！”